… Orientierung und Beratung für Unternehmensnachfolge auf Augenhöhe
Teure Fehler verhindern
warum Sie jetzt starten sollten
Vorteil 1
Frühzeitige Planung sichert den Fortbestand Ihres Unternehmens
Eine strategische Nachfolgeplanung sorgt dafür, dass Ihr Unternehmen stabil bleibt und seinen Erfolg langfristig fortführt.
Vorteil 2
Vermeiden Sie familiäre und finanzielle Konflikte
Unklare Übergaberegelungen führen oft zu Spannungen – mit unserer strukturierten Beratung schaffen Sie Klarheit für alle Beteiligten.
Vorteil 3
Klare Kommunikation und die Kultur der Wertschätzung
Der Wandel birgt echte Chancen, nutzen Sie den Wettbewerbsvorteil durch die Gestaltung einer attraktiven Führungskultur.
Handwerk hat Zukunft – aber wer führt es weiter?
Noch nie war der Bedarf an wertigen Handwerksleistungen so hoch wie heute.
Kunden suchen nach Qualität, Verlässlichkeit und echtem Können – doch viele Betriebe stehen vor der größten Herausforderung ihrer Geschichte: der Unternehmensnachfolge.
Wer sein Lebenswerk erhalten will, braucht nicht nur einen Nachfolger, sondern den richtigen Nachfolger.
Erfahrungen von Gleichgesinnten …
Erfolgreiche Nachfolgen machen den Unterschied und schaffen Perspektive
Sabine
Gebäudereinigung
„Dank der professionellen Unterstützung verlief die Übergabe unseres Familienbetriebs reibungslos. Wir fühlten uns stets gut beraten und begleitet.„
Robert
Werbeagentur
„Die einfühlsame Moderation der Familiengespräche half uns, gemeinsame Ziele zu definieren und den Übergabeprozess harmonisch zu gestalten.„
Matthias
Director HR
„Mit Tobias‘ Beratung konnten wir die Übergabe reibungslos gestalten und unseren Handwerksbetrieb zukunftsfähig weiterführen.“
Verwirkliche den Traum einer erfolgreichen Unternehmensnachfolge
Sich den Traum zu erfüllen, das eigene Unternehmen sicher und langfristig in die richtigen Hände zu übergeben, scheint für viele eine große Herausforderung. Oft aus Angst vor Fehlern oder der Unsicherheit, wie der Übergabeprozess wirklich ablaufen soll. Doch was, wenn ich Ihnen sage, dass eine strukturierte und zielgerichtete Nachfolgeplanung einfacher ist, als Sie denken?
Bereit, die Zukunft Ihres Unternehmens zu sichern?
Analyse deiner Unternehmensnachfolge
Wir beginnen dort, wo alles anfängt. Zentrale Fragen, die wir hier besprechen, lauten: Wer ist eigentlich Ihr „Captain“ im Leben? Wie sind Sie zu dem gekommen, was Sie heute tun? Wo wollen Sie hin – und wie stellen Sie sicher, dass Sie dort auch ankommen?
Finde den idealen Nachfolger
Erhalten Sie maßgeschneiderte Strategien, um den passenden Nachfolger zu identifizieren – schnell und effektiv, damit Sie den Übergabeprozess zügig und erfolgreich abschließen können.
Etabliere eine nachhaltige Nachfolge
Sorgen Sie dafür, dass Ihr Unternehmen auch nach der Übergabe erfolgreich bleibt. Setzen Sie die richtigen Schritte, um den Übergang langfristig und stabil zu gestalten.
Tobias Ruge
Als Schreinermeister weiß ich, was es bedeutet, ein Handwerksunternehmen mit Herzblut aufzubauen. Auch ich stand vor der Frage: Wer führt mein Lebenswerk weiter? Meine Kinder haben andere Wege gewählt – daher kenne ich die Herausforderung aus eigener Erfahrung.
Heute helfe ich Unternehmern, ihre Nachfolge strukturiert und erfolgreich zu gestalten. Als systemischer Coach (TÜV & eduQua-zertifiziert) begleite ich Sie mit bewährten Methoden, individuell und praxisnah.
Individuell – Jede Nachfolge ist einzigartig. Die Strategie muss zum Unternehmen passen.
Erprobter Ansatz: Fachwissen + Coaching-Kompetenz und Best Practices.
Auf Augenhöhe – Ich kenne Ihre Situation – gemeinsam finden wir die beste Lösung.
Starkes Netzwerk – Weitere Experten wie z.B. Psychologen stehen unterstützend zur Seite.
Meine Philosophie: Nachfolge ist mehr als ein Vertrag – sie sichert die Zukunft.
Finden Sie einer Nachfolgeregelung, die wirklich passt!
Sie haben Ihr Unternehmen mit Leidenschaft aufgebaut – doch wer führt es weiter? Die richtige Nachfolge zu finden, ist eine der wichtigsten Entscheidungen für Ihr Lebenswerk. Nehmen Sie jetzt das Steuer in die Hand und sorgen Sie für einen reibungslosen Übergang.
Mit meiner 1:1 Beratung entwickeln wir in wenigen Wochen eine klare Strategie für Ihre Nachfolge. Ich unterstütze Sie dabei, den passenden Nachfolger zu finden, den Übergabeprozess optimal zu gestalten und dabei wirtschaftliche, rechtliche und emotionale Aspekte zu berücksichtigen. So bleibt Ihr Unternehmen nicht nur bestehen, sondern kann weiter wachsen.
Schritt für Schritt zu besten Nachfolge
unverbindliches Kennenlernen
Lernen wir uns kennen! In einem kostenlosen 20-minütigen Erstgespräch besprechen wir Ihre aktuelle Situation und Ihre Wünsche für die Unternehmensnachfolge. Sie erhalten erste Impulse und erfahren, wie eine strukturierte Übergabe gelingen kann – unverbindlich und praxisnah.
Ihr individueller Nachfolge-Check
In einer detaillierten Analyse beleuchten wir in ca. 1 – 2 Wochen gemeinsam Ihre Nachfolgesituation: Wo stehen Sie aktuell? Welche Herausforderungen gibt es? Mit klaren Kriterien und bewährten Methoden bewerten wir die nächsten Schritte, um den idealen Nachfolger zu finden und den Übergabeprozess reibungslos zu gestalten.
im 1:1 Wirkungsvoll unterwegs
In meiner 1:1 Beratung gehen wir gezielt durch die drei Phasen der Übergabereise. Schritt für Schritt sorgen so in 6 – 8 Wochen dafür, dass Ihr Unternehmen auch in Zukunft erfolgreich bleibt – professionell, strukturiert und mit maximaler Wirkung.
Mein Versprechen an Sie
Ich weiß aus eigener Erfahrung, was es bedeutet, eine Unternehmensnachfolge vorzubereiten – als Schreinermeister, systemischer Coach und Unternehmer. Wir sitzen im gleichen Boot: Ihr Lebenswerk verdient eine nachhaltige Zukunft, und ich bringe nicht nur Fachwissen, sondern auch tiefes Branchenverständnis und echte Überzeugung mit. Eine gut geplante Nachfolge sichert nicht nur Ihr Unternehmen, sondern auch Ihr Erbe. Deshalb begleite ich Sie nicht nur als Berater, sondern als Sparringspartner – so lange, wie Sie es brauchen.
Sind Sie bereit, den nächsten Schritt zu gehen?